আওয়ার টাইমস নিউজ।

ডেস্ক রিপোর্ট: সরকারি চাকরিতে প্রবেশের সর্বোচ্চ বয়সসীমা নির্ধারণ করে নতুন আইন পাস হয়েছে। এর ফলে এখন থেকে সব ধরনের সরকারি চাকরিতে আবেদন করার সর্বোচ্চ বয়স ৩২ বছর নির্ধারণ করা হয়েছে।

রোববার (৫ এপ্রিল) জাতীয় সংসদে ‘সরকারি, স্বায়ত্তশাসিত, সংবিধিবদ্ধ সরকারি কর্তৃপক্ষ, পাবলিক নন-ফাইন্যান্সিয়াল কর্পোরেশনসহ স্ব-শাসিত সংস্থাগুলোতে সরাসরি নিয়োগের ক্ষেত্রে সর্বোচ্চ বয়সসীমা নির্ধারণ বিল, ২০২৬’ পাস হয়।

বিলটি সংসদে উত্থাপন করেন জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের দায়িত্বপ্রাপ্ত প্রতিমন্ত্রী মো. আব্দুল বারী। পরে সংসদে আলোচনার পর এটি পাস করা হয়।

নতুন আইন অনুযায়ী, সিভিল সার্ভিসের সব ক্যাডার পদের ক্ষেত্রে চাকরিতে প্রবেশের সর্বোচ্চ বয়স হবে ৩২ বছর। একইভাবে সিভিল সার্ভিসের আওতার বাইরে থাকা অন্যান্য সরকারি চাকরিতেও এই বয়সসীমা ৩২ বছর নির্ধারণ করা হয়েছে।

এছাড়া স্বায়ত্তশাসিত, সংবিধিবদ্ধ সরকারি কর্তৃপক্ষ এবং স্বশাসিত সংস্থাগুলোতেও একই বয়সসীমা কার্যকর থাকবে।
তবে প্রতিরক্ষা ও আইন-শৃঙ্খলা বাহিনীর চাকরির ক্ষেত্রে নিজ নিজ বিদ্যমান বিধিমালা অনুযায়ী বয়সসীমা বহাল থাকবে।

সরকারি চাকরিতে প্রবেশের বয়সসীমা নিয়ে দীর্ঘদিন ধরেই আলোচনা চলছিল। নতুন এই সিদ্ধান্তে নিয়োগ প্রক্রিয়ায় একটি অভিন্ন নীতি কার্যকর হলো বলে মনে করা হচ্ছে।